＠部下・後輩をしっかり育成し、有能な上司・先輩にはどのような条件が必要なのか？
一言でいえば、「方針は自分で決め、手段を任せる」ということではないでしょうか？
例えば、あるプロジェクトを行うにしても、このプロジェクトの目標・方向性等は上司・先輩が決めます。それを達成するための手段を部下・後輩に任せるのです。
このようにすれば、部下・後輩は自分たちで考えて行動します。
また、任せっぱなしということにもなりません。
このバランスが難しいのですが、知っているのと知らないのでは大きくあなたの行動は変わってくると思います。
ぜひ試してみてください。トップページへ戻る