＠A：
「人間関係」を上手くするには、当然「相手」を理解しなければなりませんね？
では、「相手」の何を理解すればよいでしょうか？

＃価値観（何を大事にしているのか？）
＃信条（信じているのか？）
＃先入観（何に反発しどんな傾向があるのか？）
＃自己評価（自分をどう思っているのか？）
＃信頼（どういう人間を信用するのか？）
＃希望（人生・仕事に何を望んでいるのか？）
この６つは最低限必要なのではないかと思います。
これを理解するとどうなるのか？
価値観や信条を傷つける言動は避けることができます。
反発を受けることなく信用を得ることができます。
これができるあなたに恐らく大半の人が好意を持つのではないでしょうか？
そう思うのであれば、あなたも相手に同じ事をしてあげてみましょう。

＠B：
何か「良いこと」を思いつたら、とにかく第一歩を踏み出してみること！
それがあなたを閉じ込めている檻から解き放つことになることになるかもしれないのだから・・・。
何事もやってみなければ真の善し悪しはわからないのですから。