＠仕事が何となく嫌だとか、
あまり強い不満はないけれど、
このままでは何か物足りない・・・
そんな風に感じることもあるでしょう。

そんな場合は、
まず今の仕事に対する満足度を
考えてみると良いでしょう。
「あなたの今の仕事に対する満足度を、
０～１００％で評価すると何％でしょうか？」
評価できましたら、
何が満足度の高さ・低さに影響しているのか、
もう少し詳しく見てみると、
改善点なども見えてきます。

たとえば、影響を与えているものとしては、
「仕事内容」「人間関係」「給料や待遇」「職場の環境」
「仕事の時間の長さ・短さ」「将来性」「周りからの評価」
などなど、いろいろありますよね。
この中のどれが満足度を高め、
満足度を低くしているのか？
それを見ていくことで、
あなたが大切に感じていることと、
具体的に変化させるポイントが見えてくるでしょう。

あなたにとって、
何が満足度に強く影響しているでしょうか？

by【自己維新】